Francisco Velázquez, titular del IDEFOMM, urge acabar con el compadrazgo en los ayuntamientos, a través de la certificación del personal directivo
Ante la prevalencia de las designaciones de funcionarios por compadrazgo y nepotismo en los ayuntamientos, el Instituto de Desarrollo y Fortalecimiento Municipal en Morelos (Idefomm) trabaja en una reforma que obligue a las administraciones certificar al personal directivo y garantizar así funcionarios capaces.
Francisco Velázquez Adán, titular del Idefomm, consideró que los titulares de las secretarías, tesorerías o direcciones, especialmente las de Protección Civil y Obras Públicas, requieren de perfiles específicos, que debería pasar por una certificación de la federación. “Siempre que una administración se va, se interrumpen los trabajos y quién llega debe de andar preguntando por los archivos e incluso destinar tiempo a aprender.
Hoy estamos impulsando a nivel nacional esta certificación y empezamos en Morelos, la misma obligará a los nuevos alcaldes a colocar solamente a personas calificadas, más allá de que reciban un curso de 40 horas que les pueda dar el Idefomm”, detalló en entrevista con Morelos Habla. Sobre las lealtades que los ediles guardan, al momento de dar nombramientos, explicó: “Se debe acabar tradición política de traer a los amigos, familiares, a los compadres o a los que ayudaron durante la campaña de las comunidades”.
Velázquez Adán aseguró que se deben acabar los paternalismos e incentivar en el servicio público una lógica de profesionalismo, similar a lo que pasa en la industria: “Cuando una persona se contrata y no da los resultados, se le da las gracias y que venga alguien con más capacidad. Hoy tenemos que hacer lo mismo en los ayuntamientos, porque no podemos seguir teniendo cargas económicas que no reditúen en el trabajo a favor del municipio”.
Explicó que para hacer posible la contratación exclusiva de personal certificado en los ayuntamientos, es necesaria una reforma a la Ley Orgánica Municipal, además de homologar los procesos para la obtención de dicha certificación. Esto no será tarea fácil -dijo-, pero desde el Idefomm y la Asociación Mexicana de Organismos Estatales de Desarrollo Municipal (Mexmun) -que aglutina a representantes de los más de 2 mil 400 municipios en México-, se están logrando sinergias para hacerlo posible.
Velázquez Adán destacó que la profesionalización y la certificación del personal en los municipios fueron el punto medular de una reciente reunión sostenida con el secretario de Gobierno estatal, Matías Quiroz Medina, quién ofreció su respaldo para este proceso. Explicó que otro proyecto que ha impulsado es dotar de autonomía a los organismos estatales de fortalecimiento municipal, un aspecto en el que Morelos se encuentra a la vanguardia.
PARTICIPACIÓN
Respecto a la participación de los 33 ayuntamientos de Morelos, en las sesiones de trabajo del Idefomm, Francisco Velázquez reconoció que en comparación con el trienio pasado, las presentes administraciones han mostrado mayor interés. “Ha habido ausencias, pero no es por apatía, sino porque en el momento en que tenemos la sesión están siendo notificados que habrán de ser destituidos por un laudo o se les está notificando de algún embargo”, concluyó.
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