El total del costo de todas las demandas contra Ayuntamientos es de 513 millones
Pese a los problemas financieros que enfrentan, las actuales administraciones municipales ya acumulan más de 800 demandas laborales nuevas. La secretaria del Trabajo, Gabriela Gómez Orihuela, indicó que siguen las negociaciones sobre laudos heredados en la mayoría de los ayuntamientos.
De los 14 municipios que se tenían considerados como "en foco rojo" debido a las órdenes judiciales de destitución de ediles por no acatar sentencias laborales, hubo avances en las pláticas con la parte demandante, es decir, los trabajadores. Comentó que de igual forma se llegó a acuerdos en los cinco casos donde la situación se complicó, entre ellos Cuernavaca, donde hubo algunos acuerdos en las últimas horas que permitirán tener cierta tranquilidad para seguir atendiendo este rubro. Cabe señalar que los cinco últimos eran Temoac, Amacuzac, Cuautla, Zacatepec, Tlaquiltenango y el ya citado Cuernavaca.
La funcionaria apuntó que las condiciones jurídicas y financieras en este momento, implican que todos los días puede haber nuevas órdenes de destitución o laudos, por las resoluciones de tribunales judiciales federales que cada vez otorgan menos tiempo como plazo para acatarlas. En las más recientes se ordena el cumplimiento en tres días, por ejemplo.
El monto total del pasivo laboral contingente de todos los laudos pendientes en los ayuntamientos, es de alrededor de 513 millones de pesos, lo que significa que se sostiene la cifra aun y cuando se han resuelto algunos asuntos, porque llegan nuevas sentencias.
Mencionó que la Secretaría del Trabajo ha insistido con las áreas jurídicas de los municipios que recurran a la vía de la conciliación.
Reiteró el llamado a los actuales alcaldes, al dar a conocer que se siguen acumulando nuevas demandas. En el primer trimestre han ingresado al Tribunal de Conciliación y Arbitraje aproximadamente 813 demandas laborales nuevas.
http://www.launion.com.mx/morelos/politica/noticias/88141-municipios-ya-...
Lo anterior, no obstante que se les ha dado asesoría para que se realicen los procedimientos conforme a la ley y se han evitado aproximadamente dos mil demandas o juicios, con la orientación que brindaron secretarios de acuerdos.